Psihologija i odnosi karijera

Psihologija glave

Baviti se pitanjem psihologije osoba voditelj, istraživači su istraživali ponašanje velikog broja vrhunskih menadžera. Na taj su način identificirane osobine vodstva koje omogućuju razlikovanje psihologije nadarene vođe od ostalih.

Dakle, koja je razlika između psihologije ponašanja vodstva?
  1. Sposobnost ekstrapoliranja. Takvi ljudi znaju dosta puno i imaju iskustvo koje vam omogućuje intuitivno rješavanje mnogih pitanja.
  2. Sposobnost rješavanja nekoliko problema istovremeno. To zahtijeva mentalnu fleksibilnost i sposobnost brzog prebacivanja.
  3. Održivost u "suspendiranom". Čak i ako je vođa u neizvjesnosti, neće biti neugodno i pogriješiti, ne boji se bijele mrlje.
  4. Razumijevanje. Takvi ljudi mogu brzo shvatiti bit problema i nisu trivijalizirani.
  5. Sposobnost da preuzmu kontrolu. Voditelj od prvog dana zauzima vodeću poziciju, unatoč nezadovoljstvu onih koji su se prijavili i za ovaj post.
  6. Upornost. Čak i ako njihova točka gledišta ne pronalazi popularnost, glava slijedi planirani tečaj.
  7. Sposobnost da surađuju. Takvi ljudi mogu učinkovito djelovati, čak i ako je s vremena na vrijeme potrebno suzbiti agresiju u timu. Komunikacija s voditeljem je psihološki ugodno, privučeni su mu.
  8. Inicijativa. Vođa uvijek vodi aktivnu stranu i ne očekuje od drugih. S ovom značajkom i sposobnošću da preuzmu rizike.
  9. Energija i izdržljivost. Vođa ne smije raditi samo na svoje, nego i energizirati ostatak, pa je vođa definitivno osoba s jakom energijom.
    10. psihologija komunikacije s glavom
  10. Sposobnost razmjene iskustava. Glava ne skriva tajnu od svojih tehnika uspjeha , te ih dragovoljno dijeli. Pomaže drugima da rastu kako bi otključali svoje potencijale i podigli ukupnu razinu tvrtke.
  11. Osjećaj dijela tvrtke. Pravi vođa uvijek otežava neuspjehe poduzeća, a takav duboko osobni stav potiče ga na nova i nova postignuća.
  12. Otpornost na stres. Iskreno se brinući o sudbini tvrtke, vođa nikada neće paničariti i uvijek je cool kada je riječ o donošenju odluka. On se brine za svoje zdravlje kako bi uvijek imao odgovarajuće raspoloženje.

Unatoč činjenici da stručnjaci razlikuju različite vrste menadžera u psihologiji menadžmenta, svi su ujedinjeni ovim zajedničkim značajkama.