Rješavanje nekih problema nije uvijek dovoljno dubinska analiza. Ponekad je pametna ideja lakše uhvatiti u bijesnom moru ideja nego s ravne površine izmjerene promišljenosti. U tom je slučaju opravdano korištenje tehnike brainstorminga, čiji je cilj brzo pronalaženje odgovarajućeg rješenja.
Bit metode brainstorminga je kolektivni val ideja, ponekad čak i najfantastičnijih. Da bi to učinili, svaki sudionik mora izraziti što više mogućnosti, a najuspješniji od njih potom podliježu ozbiljnijoj analizi. Brainstorming je nešto poput igre i stoga, ideje koje obično dolaze sa squeak, zahvaljujući ovoj tehnici, su kreativni i učinkoviti.
Osnivač brainstorminga bio je Alex Osborne, koji je iznio teoriju da često izvanredne, ali svježe ideje ostaju pokopane pod strahom od neodobravanja, ismijavanja i ruganja kolega ili nadređenih. Zato koncept brainstorminga kategorički isključuje procjenu ideja u fazi njihova izražavanja, a samo najuspješniji podliježu daljnjoj analizi.
U početku, sve misli su postavljene kao one koje imaju pravo na život, pri korištenju tehnika brainstorminga, prije svega, količina, a ne kvaliteta ideja je glavna stvar. A onda se vrši obrnuta transformacija.
Učinkovitost brainstorminga više puta je dokazana raznim studijama. Osim toga, unatoč prevladavajućem stereotipu da je ova tehnika prikladna ljudima kreativnih zanimanja, kompetentno brainstorming može se primijeniti u svim područjima gdje su potrebna učinkovita rješenja za težak zadatak. Još jedan plus metode je da brainstorming omogućuje da se okuplja tim, povećati samopoštovanje svakog zaposlenika, koji će osjetiti važnost njihovog mišljenja. U budućnosti se pojedinačne tehnike brainstorminga mogu koristiti kao vježbe za rješavanje manje važnih zadataka.
Uz klasičnu metodu brainstorminga, postoji i nekoliko njegovih sorti:
Vrlo je važno da brainstorming ne eskalirate na redoviti sastanak ili skupove anegdota. Da biste to učinili, strogo regulirajte vrijeme i izaberite kompetentni vod, koji može usmjeriti razgovor u pravom smjeru.